研修コラム

「事上練磨（じじょうれんま）」とは、王陽明が説く自己修養のあり方である。思想や理念というものは、現実から離れて一人歩きをしやすいものである。王陽明は、それをいましめ、本当の思想・理念は、決して日々の生活から遊離するものではない、人は毎日の生...

米国のリーダーシップ研究の調査機関であるロミンガー社が、経営幹部としてリーダーシップをうまく発揮できるようになった人たちに、「どのような出来事が役立ったか」について調査すると、次のような結果となった。70％：仕事上の経験20％：薫陶、上司や...

「エナジャイズ」とは、人に元気をもたらすことである。GEの元CEOジャック・ウエルチは、ビジネスリーダーに必要な資質として、「4つのEと1つのP」を挙げている。4つのEというのは、活力（エナジー）活性化力（エナジャイズ）決断力（エッジ）実行...

教育学者のエドガー・デールは、1969年に「経験の円錐」を提唱した。エドガーデールの「学習の法則」とも呼ばれている。これは、人間の習得率もしくは学習の深度を表したもので、学んだ内容を、２週間後に覚えている割合を図解したものである。読むだけ：...

PDCAサイクルは、事業活動での管理を円滑に進める手法の一つである。第二次世界大戦後、品質管理を構築したエドワーズ・デミング博士らが提唱した。Plan（計画）→Do（実行）→Check（評価）→Act（改善）の４つのステップを繰り返すことに...