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社員研修

ステップアップ(3年目)研修

この研修では、3年目までの若手社員に向けて、ステップ別に仕事への取り組み方や役割を自覚し、それぞれの力を発揮できるような意識を身に付けることができます。 自律性を発揮し職場をリードする力をつける 入社してからこれまでを...
インタビュー

研修導入インタビュー⑥サイオス株式会社様

サイオス株式会社様では、2019年より、新入社員研修を実施いただいています。2022年度は即戦力となるためのビジネスマナー、思考力を中心に21日間実施させていただきました。 ソフトウェア・システムの開発、販売、サポートを提供...
インタビュー

研修導入インタビュー⑤サムシング株式会社

サムシング株式会社様では、2021年に管理者研修を実施いただきました。また2022年度より、親会社であるITbookホールディングス株式会社様にて、管理者研修がスタートしました。 ITbookホールディングス株式会社、サムシ...
インタビュー

研修導入インタビュー④ダイキン工業株式会社様

ダイキン工業株式会社様では、2019年より、若手層、リーダー層に向けて、年2回の人材教育を体系的に構築して実施いただいています。 グローバル空調総合メーカーであるダイキン工業株式会社様では、「若手・リーダー層の早期育成」を目...
インタビュー

研修導入インタビュー③タカノ株式会社様

導入企業様インタビュー:タカノ株式会社様 タカノ株式会社様では、2021年より、4大未然防止手法を学ぶために研修会を年2回実施し、事業部を跨いだ全社的な品質レベル向上活動を推進されています。 福祉・医療機器やエクステリ...
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