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2026-06

研修コラム

やりっぱなしにしない! 研修効果測定の成功事例から学ぶ定着の工夫研修前・中・後をつなげ、現場での行動変容を生み出す効果測定の進め方

●研修の成果は「終わった後」ではなく「始まる前」に決まる「研修は実施しているのに、現場で行動が変わらない」「アンケートの満足度は高いのに、上司から成果が見えないと言われる」。そのような悩みを抱えている人事担当者の方は、多いのではないでしょう...
研修コラム

研修は1回で終わらせない! “継続型育成研修” が社員定着に効く理由 学びを一時的なイベントで終わらせず、成長し続ける職場をつくる研修設計のポイント

●なぜ今、継続型育成研修が求められているのか「研修は実施しているのに、現場でなかなか行動が変わらない」「研修直後は前向きだったのに、しばらくすると元に戻ってしまう」。そのように感じている人事担当者や管理職の方も多いのではないでしょうか。もち...
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